Teamleiter Katasterentwicklung/Gebietstopographie (m/w/d)

Nach dem Absenden Ihrer Bewerbungsunterlagen wird Ihnen auf der Seite eine Sendebestätigung angezeigt. Eine explizite Eingangsbestätigung per E-Mail erhalten Sie zusätzlich nicht.

Wenn Sie alle Voraussetzungen erfüllen, laden wir Sie gern zu einem persönlichen Gespräch ein. In diesem bekommen Sie einen detaillierten Einblick in Arbeitsumfeld und Aufgaben, und Sie haben natürlich die Möglichkeit, Ihre Fragen zu stellen.

Gern können Sie sich bei uns melden, am Besten gleich.

Im Bewerbungsformular stehen Ihnen Downloadmöglichkeiten für Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und weitere Dokumente zur Verfügung. 

Kein Problem. Melden Sie sich gern bei uns. Auf der konkreten Stellenausschreibung finden Sie Ihre Ansprechpartnerin.

Während der befristeten Einstellung bleiben wir mit Ihnen in Kontakt und suchen gemeinsam nach Möglichkeiten einer dauerhaften Beschäftigung. Alle Mitarbeiter können sich jederzeit auf die internen Ausschreibungen bewerben.

Eine Beschäftigung in Teilzeit ist möglich. Sprechen Sie uns dazu gern im persönlichen Gespräch an.

Lassen Sie uns gern in einem persönlichen Telefonat Ihre Qualifizierung individuell prüfen. Am besten Sie rufen Ihre Ansprechpartnerin direkt dazu an.

Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern verschiedene Wege der Weiterbildung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen internen Schulungsprogramm. Fachspezifische Angebote organisieren wir nach Bedarf in Zusammenarbeit mit qualifizierten Bildungseinrichtungen.

Flexibilität und moderne Arbeitswelten - auch das ist uns wichtig. Abhängig von entsprechenden Arbeitsaufgaben besteht die Möglichkeit der Telearbeit oder des mobilen Arbeitens. Wichtig ist uns dabei, die Bedürfnisse des gesamten Arbeitsbereiches im Blick zu behalten.

Das schauen wir uns gemeinsam an. Entsprechende Nachweise können Sie Ihrer Ansprechpartnerin gern vorab zusenden.