Das Landratsamt Nordsachsen ist ein attraktiver und familienfreundlicher Arbeitgeber. Er bietet mit seinen ländlichen Regionen und einer guten Verkehrsanbindung hervorragende Lebens- und Arbeitsbedingungen. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen unseren Beschäftigten Beruf und Familie miteinander zu vereinbaren. Durch Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements möchten wir für unsere Beschäftigten einen attraktiven Arbeitsplatz schaffen. Mithilfe der Personalentwicklung wollen wir Beschäftigte zielgerichtet weiterentwickeln. Nutzen Sie die Chance neue Herausforderungen zu meistern und eigene Ideen einzubringen und zu verwirklichen. Weiterführende Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage unter www.landkreis-nordsachsen.de.

 

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Arbeitsinhalte:

  • Ganzheitliche altersgemäße pädagogische Betreuung der im Betreuungsangebot angemeldeten Schüler (hier: Schülergruppen der Klassenstufen 1 - 6 der Schulen mit dem Förderschwerpunkt Lernen) nach Unterrichtsschluss bis maximal Ende der Öffnungszeit der Einrichtung (16.00 Uhr)
  • Festlegen sowie Durchsetzung und Kontrolle einschließlich Auswertung von Verhaltensnormen in der Gruppe
  • Betreuung und Unterstützung bei der Erledigung der Hausaufgaben
  • Tägliche kurze Absprache mit Lehrern (bei Abholung der Kinder von der Schule Information durch Lehrer über Befindlichkeiten der betreuten Kinder) und mit den Personensorgeberechtigten der Kinder
  • Förderung entwicklungsrückständiger Schüler nach Förderplänen, individuelles Eingehen auf verhaltensauffällige Schüler
  • Sinnvolle und abwechslungsreiche Gestaltung der Freizeit am Nachmittag und in den Ferien unter Berücksichtigung der Interessen und Wünsche der Kinder unter Einbeziehung und Nutzung der gesamten Räume in der Einrichtung, des Spielplatzes und der Sportanlagen.
  • Betreuung der Praktikanten während ihrer Tätigkeit im Betreuungsangebot
  • Leistung von 1. Hilfe
  • Erstellen von Förderplänen sowie Kontrolle der erreichten pädagogischen Ergebnisse
  • Vorbereitung und Planung des Tagesablaufes sowie von jahreszeitgemäßen Angeboten und Veranstaltungen sowie deren Analyse mit kritischer Betrachtung der eigenen pädagogischen Arbeit
  • Durchführung von Elterngesprächen
  • Teilnahme an Dienstberatungen
  • Teilnahme an fachbezogenen Weiterbildungen, auch über einen längeren Zeitraum (z. B, Bildungscurriculum)

 

Wir erwarten von Ihnen:

  • Einen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher sowie einen zusätzlich Abschluss als Heilerziehungspfleger bzw. eine heilpädagogische Zusatzqualifikation oder den Abschluss als staatlich anerkannter Heilpädagoge oder staatlich anerkannter Sozialpädagoge
  • Einsatzbereitschaft bei ungeplanten Ausfällen von Erzieherpersonal an anderen Standorten der Betreuungsangebote in Trägerschaft des Landratsamtes Nordsachsen
  • Fahrerlaubnisklasse B und Bereitschaft zur Nutzung des privaten Kfz für dienstliche Zwecke, soweit kein Dienst-Pkw zur Verfügung steht und die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel unwirtschaftlich oder unzweckmäßig ist

 

Wir bieten:

  • eine nach Entgeltgruppe S 8b gemäß Anlage 1 - Entgeltordnung (VKA) – Teil B Abschnitt XXIV (Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst) des TVöD bewertete Stelle
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
  • ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  • Unterstützung bei der aufgabenbezogenen Fort- und Weiterbildung
  • Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
  • die Möglichkeit eines Jobtickets für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel innerhalb des Mitteldeutschen Verkehrsverbundes
  • eine Zusatzversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit einer zusätzlichen leistungsorientierten Bezahlung

 

Vor Beginn der Tätigkeit wird ein erweitertes Führungszeugnis gemäß § 30a Bundeszentralregistergesetz verlangt.

 

Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizulegen.

 

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständige aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf sowie Nachweis über den einschlägigen Berufs-/Studienabschluss mit Prädikatsbezeichnung. Die Unterlagen übersenden Sie bitte mit Angabe der Stellenausschreibungsnummer 121/29/2019 bis zum 27.02.2019 an das Landratsamt Nordsachsen, Haupt- und Personalamt, Schlossstraße 27 in 04860 Torgau oder per E-Mail an bewerbung@lra-nordsachsen.de. Bitte übermitteln Sie die elektronischen Anlagen im pdf-Format. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Hempel unter der Telefonnummer 03421/758 1545.

 

Wir weisen auf § 11 Abs. 1 des Sächsischen Datenschutzdurchführungsgesetzes hin, wonach wir zur Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens berechtigt sind. Sie können jederzeit Auskunft über Ihre Person betreffende Verarbeitungsvorgänge personenbezogener Daten, die Berichtigung unrichtiger personenbezogener Daten, die Löschung von personenbezogenen Daten oder die Einschränkung der Datenverarbeitung verlangen sowie der Verarbeitung personenbezogener Daten widersprechen. Sollten Sie zur der Auffassung gelangen, dass die Verarbeitung der Sie betreffenden personenbezogenen Daten nicht rechtmäßig erfolgt, können Sie sich mit Beschwerden an den Datenschutzbeauftragten des Landratsamtes Nordsachsen (datenschutzbeauftragter@lra-nordsachsen.de) wenden.

 

Wir bitten um Verständnis, dass die Bewerbungsunterlagen ohne ausreichend frankierten Rückum­schlag nicht zurückgesandt werden können. Ihre Unterlagen liegen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens 4 Wochen zur Abholung an der o. g. Anschrift bereit. Alle Bewerbungsunterlagen werden danach gemäß den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.